VP Industrial Engineering

• Gesamtverantwortung für Industrial Engineering, Instandhaltung, Facility Management und Tooling gruppenweit
• Entwicklung und Implementierung der gruppenweiten IE‑Strategie
• Gestaltung effizienter Materialflüsse
• Gestaltung ergonomischer Arbeitsplätze
• Optimierung von Taktzeiten und Kapazitätsplanung
• Einführung und Verankerung von Lean Management, KVP und Operational Excellence
• Etablierung verbindlicher Standards für Zeitwirtschaft, Produktivitätsmessung und Prozessanalyse
• Begleitung und Steuerung von Industrialisierungsprojekten
• Durchführung von Werksstrukturplanungen
• Planung und Bereitstellung produktionsrelevanter Betriebsmittel
• Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch eine Instandhaltungsstrategie
• Entwicklung bereichsübergreifender Lösungen in Abstimmung mit COO, Produktionsleitern und Einkauf
• Fokus auf Strategie, Standardisierung, Skalierung und Weiterentwicklung der Führungsteams

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Smart Production & Management oder vergleichbar
• Langjährige Führungserfahrung in verantwortungsvollen Managementfunktionen
• Erfahrung idealerweise in international agierenden Unternehmensgruppen
• Branchenerfahrung bevorzugt in der metallverarbeitenden Industrie oder vergleichbarer automatisierter Serienproduktion
• Fundierte Kenntnisse in Lean Management
• Fundierte Kenntnisse in KVP
• Fundierte Kenntnisse in Operational Excellence
• Erfahrung im Projektmanagement
• Erfahrung in Prozessanalyse
• Erfahrung in Zeitwirtschaft
• Erfahrung in Kapazitätsplanung
• Erfahrung mit modernen Instandhaltungsmethoden
• Sicherer Umgang mit ERP‑Systemen sowie digitalen Reporting‑ und Produktionssystemen
• Routinierter Einsatz von Kennzahlen und Datenanalysen zur Steuerung und Entscheidungsfindung
• Positive Einstellung zu Automatisierung, KI und Digitalisierung

• Standortübergreifende Führungsverantwortung
• Führung eines Teams von rund 250 Mitarbeitenden
• Direkte Berichtslinie an den COO
• Echter strategischer Einfluss auf die Unternehmensausrichtung
• Firmenwagen als Teil des Vergütungspakets
• Kompetentes, erfahrenes Team
• Stabile operative Prozesse im Tagesgeschäft
• Klarer Rückhalt der Geschäftsführung
• Günstige Rahmenbedingungen zur Umsetzung eigener Expertise
• Möglichkeit, nachhaltige Veränderungen im Produktionsbereich umzusetzen

Das ausschreibende Unternehmen ist im Bereich Personaldienstleistungen tätig und sucht Verstärkung am Standort Salzburg.

Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.