Geschäftsführer Gebäudetechnik
Vertraulicher Auftraggeber
Geschäftsführer Gebäudetechnik
Gesucht wird eine erfahrene Führungskraft zur Übernahme der Geschäftsleitung im Bereich Gebäudetechnik und HKLS. In dieser Rolle verantworten Sie strategische und operative Unternehmensentwicklung sowie die Führung des gesamten Betriebes. Sie steuern die Marktaktivitäten und gestalten die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens mit.
Ihre Aufgaben
- Übernahme der Gesamtverantwortung für Unternehmensstrategie und -betrieb
- Leitung und Weiterentwicklung von Technik, Projektmanagement, Montage, Service, Produktion/Werkstatt und kaufmännischen Abteilungen
- Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen
- Begleitung strategisch wichtiger Projekte und Angebote
- Akquisition neuer Kunden und Geschäftsmöglichkeiten
- Verantwortung für das Angebots- und Ausschreibungsgeschäft
- Betreuung bedeutender Kunden und Projekte
- Sicherstellung hoher technischer Qualitätsstandards
- Wirtschaftliche Abwicklung der Projekte
- Optimierung von Strukturen, Prozessen und Digitalisierung
- Einsatz neuer Technologien und künstlicher Intelligenz
- Zusammenarbeit mit Eigentümern während der Übergabephase
- Eigenständige Führung gemeinsam mit dem Führungsteam nach Übergabe
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im HKLS-Bereich oder vergleichbaren technischen Feldern
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem mittelständischen technischen Unternehmen
- Idealerweise Erfahrung im Anlagenbau
- Technisches und kaufmännisches Verständnis
- Freude an herausfordernden Lösungen und Projekten
- Erfahrung in Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Starke Kunden- und Vertriebsorientierung
- Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit
- Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denken
- Überzeugendes Auftreten
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
Benefits
- Gestaltungsfreiheit in Führungs- und Vertriebsaufgaben
- Langfristige Perspektive mit eigenständiger Gesamtverantwortung
- Option auf künftige Unternehmensbeteiligung
- Unterstützung bei Innovationen und Einsatz neuer Technologien
- Arbeit in einem erfahrenen und stabilen Team
- Etablierter und strukturierter Arbeitsrahmen
- Leistungsorientierte Vergütung mit variablem Anteil
- Firmenwagen (E-Auto) inklusive privater Nutzung
- Unternehmerische Führung mit hoher Eigenständigkeit
- Aktive Rolle bei der Weiterentwicklung des Unternehmens
Über das Unternehmen
Das ausschreibende Unternehmen ist im Bereich Personaldienstleistungen tätig und sucht Verstärkung am Standort Bregenz, Vorarlberg.
Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.
Ihre Ansprechperson

Elisabeth Leitner
Senior Personalberaterin
Passt Ihr Profil, meldet sich Ihre Ansprechperson persönlich bei Ihnen.
So läuft die Bewerbung abEin Profil für alle Bewerbungen
Einmal angelegt, bewirbst du dich auf diesen und jeden weiteren Job mit wenigen Klicks. Wir schlagen dir passende Stellen vor und melden uns, sobald etwas zu dir passt; mit einem Job-Alert kommen neue Angebote direkt per E-Mail. Unternehmen sehen dein Profil nur mit deiner Zustimmung.
Profil erstellenDiese Anzeige wird über voccess ausgespielt. Sie bewerben sich über voccess; Ihre Unterlagen gehen nur mit Ihrer Zustimmung an das Unternehmen. Angaben ohne Gewähr.
Kein Anschreiben notwendig
Ihr Profil genügt für die Bewerbung
Rückmeldung binnen 2 Werktagen
nach Eingang Ihrer Bewerbung
Absolute Diskretion
Weitergabe nur mit Ihrer Zustimmung
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