Niederlassungsleiter Immobilien-Asset-Management

• Strategische Leitung der österreichischen Niederlassung
• Operative Führung der Niederlassung
• Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams (ca. 10 Mitarbeitende)
• Steuerung der Immobilienaktivitäten in Österreich und Umsetzung von Strategie-, Performance- und Unternehmenszielen
• Übernahme der Verantwortung für ein Immobilienportfolio mit mehr als 2 Mrd. Euro verwaltetem Vermögen
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zum lokalen Hauptinvestor und zu institutionellen Investoren
• Identifikation und Akquisition von Off-Market-Transaktionen gemäß Portfoliostrategien
• Sicherstellung der Zusammenarbeit zwischen Transaktionen-, Asset-Management- und Projektmanagement-Teams in einer Matrixorganisation
• Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung von Qualitäts-, Effizienz- sowie Compliance-Standards
• Weiterentwicklung lokaler Organisationsstrukturen und Begleitung von Change-Prozessen, insbesondere Digitalisierung und KI

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Management, Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder verwandtem Fachbereich
• Zertifizierung als Immobilientreuhänder, Immobilienmakler oder Immobilienverwalter (von Vorteil)
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Immobilienmanagement
• Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Immobilienmarktes
• Belastbares Netzwerk in der Immobilienwirtschaft
• Erfahrung in Asset Management, Transaktionen, Portfoliomanagement oder Immobilieninvestments (von Vorteil)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Führungsstärke, Verhandlungsgeschick, analytisches Denken und souveränes Stakeholder-Management

• Unbefristete Anstellung
• Standort Wien
• Eintritt ab sofort
• Schlüsselposition bei einem führenden internationalen Immobilien-Asset-Manager
• Verantwortung für ein bedeutendes österreichisches Immobilienportfolio mit Schwerpunkt Wien
• Herausfordernde Aufgaben
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
• Führung eines erfahrenen, spezialisierten Teams
• Attraktives und marktkonformes Vergütungspaket
• Gutes Betriebsklima

Das ausschreibende Unternehmen sucht Verstärkung am Standort Wien.

Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.