Leiter Befund & Brandschutz
Vertraulicher Auftraggeber
Leiter Befund & Brandschutz
Sie übernehmen die Leitung der Abteilung Befund Brandschutz und tragen die Verantwortung für die strukturierte Bearbeitung sowie Nachverfolgung brandschutzrelevanter Befunde. Damit sorgen Sie für die Sicherheit der Bewohner*innen und den Werterhalt der betreuten Wohnhäuser.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Leitung der Abteilung Befund Brandschutz
- Disziplinarische Führung des Teams
- Mitarbeiter*innen gezielt weiterentwickeln durch wertschätzende Führung
- Qualitätsgesicherte Bearbeitung von Brandschutzbefunden sicherstellen
- Nachverfolgung von Brandschutzbefunden koordinieren
- Einhaltung definierter Standards überwachen
- Bestehende Prozesse evaluieren
- Optimierungspotenziale identifizieren
- Nachhaltige Maßnahmen zur Effizienzsteigerung umsetzen
- Kennzahlen mit geeigneten Steuerungsinstrumenten analysieren
- Aussagekräftige Reportings erstellen
- Fachbereichsleitung bei strategischen Entscheidungen unterstützen
- Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartner*innen sicherstellen
- Digitalisierungs- und Automatisierungsvorhaben vorantreiben
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität)
- Vorzugsweise Ausbildung mit Bezug zu Brandschutz, Bautechnik, Gebäudemanagement oder Sicherheitstechnik
- Erste Führungserfahrung
- Fähigkeit, ein Team zielorientiert zu entwickeln
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Sicherer Umgang mit digitalen Steuerungs- und Berichtsinstrumenten
- Idealerweise Praxiserfahrung im Bereich Brandschutz
- Idealerweise Praxiserfahrung im Befundmanagement
- Idealerweise Praxiserfahrung im technischen Immobilienumfeld
- Entscheidungsstärke
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit
- Analytisches Denken
Benefits
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem stabilen Umfeld
- Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit ohne Kernzeit
- Zeitausgleich für Spitzenzeiten
- Funktionsabhängig: Möglichkeit zu Mobile Working
- Funktionsabhängig: Möglichkeit zu Homeoffice
- Onboarding
- Buddy-System
- Weiterbildungen
- Interne Entwicklungsperspektiven
- Wertschätzende Teamkultur
- Führung auf Augenhöhe
- Gesundheitsangebote
- Moderne Infrastruktur (z. B. Obstkorb, Kaffee, Wuzzler)
- Hunde sind willkommen
- Gute öffentliche Anbindung (U-Bahn-Station Gasometer)
Über das Unternehmen
Das ausschreibende Unternehmen ist im Bereich Öffentlicher Dienst & Verbände tätig und sucht Verstärkung am Standort Wien.
Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.
Ihre Ansprechperson
Lukas Hofer
Recruiting Consultant
Passt Ihr Profil, meldet sich Ihre Ansprechperson persönlich bei Ihnen.
So läuft die Bewerbung abEin Profil für alle Bewerbungen
Einmal angelegt, bewirbst du dich auf diesen und jeden weiteren Job mit wenigen Klicks. Wir schlagen dir passende Stellen vor und melden uns, sobald etwas zu dir passt; mit einem Job-Alert kommen neue Angebote direkt per E-Mail. Unternehmen sehen dein Profil nur mit deiner Zustimmung.
Profil erstellenDiese Anzeige wird über voccess ausgespielt. Sie bewerben sich über voccess; Ihre Unterlagen gehen nur mit Ihrer Zustimmung an das Unternehmen. Angaben ohne Gewähr.
Kein Anschreiben notwendig
Ihr Profil genügt für die Bewerbung
Rückmeldung binnen 2 Werktagen
nach Eingang Ihrer Bewerbung
Absolute Diskretion
Weitergabe nur mit Ihrer Zustimmung
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