Geschäftsführung Sozial- und Arbeitsmarktpolitik

• Gesamtverantwortliche Führung der Gesellschaft übernehmen
• Strategische Weiterentwicklung der Organisation vorantreiben
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Eigentümer sicherstellen
• Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse konzipieren
• Veränderungsmaßnahmen umsetzen
• Bestehende Kooperationen im sozial- und arbeitsmarktpolitischen Bereich pflegen
• Netzwerke mit relevanten Akteurinnen und Akteuren ausbauen
• Die Organisation intern repräsentieren
• Die Organisation extern vertreten
• Mitarbeitende führen, fördern und weiterentwickeln sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur gestalten

• Abgeschlossenes rechts- und/oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
• Fundiertes Know-how der österreichischen Behörden- und Verwaltungsstrukturen
• Erfahrung im sozial- und arbeitsmarktpolitischen Bereich
• Erfahrung in der Abwicklung von EU-Förderprogrammen
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Betriebswirtschaftliches Verständnis
• Strategisches Denken
• Erfahrung in der Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Kooperationsfähigkeit
• Hohe Vernetzungskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessengruppen erfolgreich einzubinden und gemeinsame Lösungen zu entwickeln

• Verantwortungsvolle Führungsaufgabe
• Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten
• Dienstvertrag befristet auf fünf Jahre
• Vertrauliche Behandlung der Bewerbung
• Einlangende Bewerbungsfrist: 04.08.2026
• Bewerbungen ausschließlich über das Online-Jobportal (DSGVO-Grund)
• Tätigkeit in einem zertifizierten sozialen Unternehmen im Eigentum des Landes Steiermark
• Umsetzung von Projekten im Rahmen des Europäischen Sozialfonds (ESF+)

Das ausschreibende Unternehmen sucht Verstärkung am Standort Graz, Steiermark.

Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.