Geschäftsführer Vertrieb
Vertraulicher Auftraggeber
Geschäftsführer Vertrieb
Wir suchen einen Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d). In dieser Rolle treiben Sie die Weiterentwicklung des Unternehmens voran, verantworten das operative Management und gestalten die Geschäftsstrategie zur Marktausweitung.
Ihre Aufgaben
- Operatives Management verantworten
- Operatives Management effizient gestalten
- Operatives Management kundenfokussiert ausrichten
- Operatives Management ergebnisorientiert steuern
- Die Weiterentwicklung des Unternehmens vorantreiben
- Das Produktportfolio ausbauen
- Den Marktanteil steigern
- Markttrends beobachten und erfassen
- Kundenbedürfnisse analysieren
- Neue Geschäftschancen identifizieren
- Vermögens- und Ertragslage überwachen
- Finanzielle Entscheidungen zur Zielerreichung treffen
- Eine umfassende Geschäftsstrategie entwickeln
- Die Geschäftsstrategie implementieren
- Klare Zielsetzungen formulieren
Ihr Profil
- Abgeschlossene akademische Ausbildung
- Berufserfahrung (erforderlich)
- Erfahrung in Leitungsfunktionen
- Nachweisbare Erfahrung im Vertriebsumfeld
- Nachweisbare Erfahrung im Marketingumfeld
- Erfahrung im technischen Großhandel (idealerweise)
- Berufspraxis in der Bilanzierung
- Berufspraxis in der Finanzplanung
- Versierter Umgang mit Jahresabschlüssen
- Erfahrung mit betriebswirtschaftlichen Analysen
- Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams
- Unternehmerisches Denken
- Bereitschaft, Verantwortung in operativen Projekten zu übernehmen
- Bereitschaft, Verantwortung in strategischen Projekten zu übernehmen
Benefits
- Strategische Schlüsselposition
- Umfangreiche Entscheidungskompetenz
- Arbeiten in einem motivierten Team
- Teamgröße: 13 Mitarbeitende
- Teil einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe
- Mitgliedschaft in einem internationalen Sales-Management-Team
- Leistungsorientiertes Vergütungspaket
- Moderne Arbeitsmittel
- Umfassende Sozialleistungen
- Unterstützung durch die Zentrale in Deutschland
Über das Unternehmen
Das ausschreibende Unternehmen ist im Bereich Sonstige Branchen tätig und sucht Verstärkung am Standort Ansfelden, Oberösterreich.
Der Auftraggeber wird in diesem Verfahren vertraulich behandelt. Den Namen erfahren Sie im Bewerbungsprozess.
Ihre Ansprechperson

Julia Steiner
Talent Acquisition Specialist
Passt Ihr Profil, meldet sich Ihre Ansprechperson persönlich bei Ihnen.
So läuft die Bewerbung abEin Profil für alle Bewerbungen
Einmal angelegt, bewirbst du dich auf diesen und jeden weiteren Job mit wenigen Klicks. Wir schlagen dir passende Stellen vor und melden uns, sobald etwas zu dir passt; mit einem Job-Alert kommen neue Angebote direkt per E-Mail. Unternehmen sehen dein Profil nur mit deiner Zustimmung.
Profil erstellenDiese Anzeige wird über voccess ausgespielt. Sie bewerben sich über voccess; Ihre Unterlagen gehen nur mit Ihrer Zustimmung an das Unternehmen. Angaben ohne Gewähr.
Kein Anschreiben notwendig
Ihr Profil genügt für die Bewerbung
Rückmeldung binnen 2 Werktagen
nach Eingang Ihrer Bewerbung
Absolute Diskretion
Weitergabe nur mit Ihrer Zustimmung
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